Ученые назвали ошибку в резюме, которая снижает шансы на трудоустройство

Ученые из Гентского университета выяснили, что всего пять орфографических ошибок в резюме могут снизить шансы на приглашение на собеседование на 18,5%. Исследование опубликовано в журнале PLOS One.

В исследовании приняли участие 445 реальных рекрутеров. Каждому было предложено просмотреть три резюме: без ошибок, с двумя и с пятью орфографическими ошибками или опечатками.

Читайте также: В Украине резко снизился уровень безработицы

Проведенные в прошлом исследования показали, что ошибки в резюме могут снизить шансы кандидата на собеседование. Авторы нового исследования считают, что их эксперимент реалистичнее предыдущих, так как они добавили в резюме меньше ошибок. По их словам, даже две ошибки могут снизить вероятность прохождения кандидатом собеседования на 7,3%.

В исследовании использовали восемь фиктивных вакансий, включая должности как рабочих, так и белых воротничков (авиадиспетчер и секретарь). Как оказалось, рекрутеры строже относились к кандидатам на должности рабочих. К женщинам рекрутеры также относились несколько строже, а потенциальным работникам с опытом волонтерства в резюме — мягче.

Опрос показал, что рекрутеры считают тех, кто допускает орфографические ошибки, менее коммуникабельными и трудолюбивыми.

Фото: Depositphotos

Читайте также: Ученые выяснили, чем поездки на работу полезны для психического здоровья