ПолитикаМіноборони

Михаил Федоров возглавил Минобороны: курс на цифровизацию, ПВО и ликвидацию дефицита

15:27 14 янв 2026.  537Читайте на: УКРРУС

Кто не справится — покинет систему.

Верховная Рада 277 голосами «за» назначила Михаила Федорова министром обороны Украины. Новый глава ведомства приходит в сложное время: он открыто озвучил критические показатели, которые становятся его первоочередным вызовом — от дефицита бюджета в -300 млн грн до системных проблем с мобилизационным учетом и СЗЧ.

Главная цель Федорова на новой должности — полная трансформация системы через отказ от советских стандартов в пользу технологичности и прозрачности.

Підписуйтеcь на наш Telegram-канал Lenta.UA - ЄДИНІ незалежні новини про події в Україні та світі

Первые шаги: Аудит и стабилизация

Федоров начинает работу с решения острых кризисных вопросов, без которых движение вперед невозможно:

  • Ревизия ТЦК: проведение полного аудита территориальных центров комплектования для их дальнейшей модернизации.
  • Наведение порядка в учете: решение проблемы 2 млн человек в розыске и 200 тысяч случаев СЗЧ.
  • Преодоление бюджетной пропасти: поиск финансовых возможностей для закрытия дефицита и улучшения обеспечения военных.

Приоритеты развития: ИИ, дроны и собственное оружие

В фокусе нового министра — создание «армии будущего», где ключевую роль играют технологии:

  • Насыщение фронта дронами: обеспечение базового уровня укомплектованности каждой бригады беспилотными системами.
  • Интеллект против врага: внедрение ИИ-решений для прогнозирования и отражения атак. Украина должна стать мировым лидером в этой сфере.
  • Украинская ПВО и ВПК: создание отечественных систем противовоздушной обороны и артиллерийских снарядов с лазерным наведением.

Реформа системы управления и кадров

Михаил Федоров подчеркнул, что фундаментом министерства станет Стокоррупция. Изменения коснутся каждого уровня:

  • Обновление обучения: полный пересмотр системы подготовки военнослужащих.
  • Справедливая карьера: внедрение системы, где боевой опыт и эффективность являются единственным мерилом для продвижения — от командира взвода до командира корпуса.
  • Конец «бумажной» армии: радикальное сокращение бюрократии и цифровизация всех процессов.

«Кто не справится — покинет систему», — резюмировал министр, дав понять, что время на адаптацию будет минимальным.

Фото: соцсети

Елена Коваль

Самое читаемое